Als coördinator buitenschoolse kinderopvang sta je in voor de kwaliteitsvolle werking van de buitenschoolse kinderopvang. Je stuurt de locatieverantwoordelijken en begeleiders van de drie opvanglocaties aan. Je versterkt hun pedagogische vaardigheden door een collectief of individueel coachingtraject uit te werken. Je bouwt samen met de teamverantwoordelijke Huis van het Kind aan een gedragen visie en pedagogisch beleid.
Wie zoekt lokaal bestuur Kruibeke?
- Je beschikt over een bachelor diploma (bij voorkeur uit een pedagogische richting).
- Je hebt bij voorkeur enkele jaren ervaring in een leidinggevende functie.
- Je beschikt over coachende vaardigheden.
- Je hebt inzicht in opvoeding en ontwikkeling van kinderen.
- Je bent sterk in probleemoplossend denken.
- Je werkt klant- en kwaliteitsgericht.
- Je bent sociaal vaardig en assertief.
Wat biedt lokaal bestuur Kruibeke jou?
- Een contract van 30,4/38ste van bepaalde duur (1 jaar);
- tot 31 dagen vakantie in een flexibele verlofregeling;
- maaltijdcheques van €8;
- ecocheques tot €80 per jaar;
- tweede pensioenpijler van 5,5%;
- fietsvergoeding van €0,35/km;
- terugbetaling kosten woon/werkverkeer met het openbaar vervoer;
- bruto maandloon volgens weddeschaal B1-B3 (minimum €2.352,68). Een loonsimulatie kan aangevraagd worden.
Tot 12 jaar werkervaring uit de privé of als zelfstandige kan als anciënniteit in aanmerking genomen worden voor het salaris, anciënniteit uit de openbare sector wordt volledig meegerekend.
Hoe solliciteren?
Solliciteren kan door jouw CV, motivatiebrief, diploma en uittreksel strafregister (model 596.2 en max 1 maand oud) te bezorgen via https://www.jobsolutions.be/register/19884-96 of je stuurt deze documenten tav. Het College van Burgemeester en Schepenen naar O.L.Vrouwplein 18-20, 9150 Kruibeke.
Kandidaten worden op basis van hun CV en telefonische screening weerhouden voor selectieproeven.
Voor meer informatie kan je terecht op de personeelsdienst op het nummer 03/740 36 97 of via vacatures@kruibeke.be.
